第一百八十三章 管理不善责一把
谢辉每天来到公司，一看两个副总的办公室空空如也，心情就一落千丈。让他恼怒的不仅仅是唐飞，更是苗娜的无故失踪。 下午还好好的，晚上怎么就断了联系，然后就人间蒸发了？谢辉想不出苗娜这样对自己的原因，实话说，谢辉待苗娜不薄，在鼎霸电子，没有让她受一点委屈，即使来到创智，还让她做了副总，管的还是财务，她没有任何理由离开创智。 谢辉自认为如此，这就是当局者迷，被苗娜迷昏了头脑。 为广东那家公司设计的财务管理系统，不知是何原因，一直没有进展，一定程度上打击了项目组的积极性，他们工作劲头不足，有了人浮于事的思想苗头。 创智的三个行政部门也不知道每天要做什么，谢辉看在眼里，心中焦急。 “志涛，什么时候来创智看看，现在公司的氛围不是很好。”谢辉电话联系了志涛，他对改变公司现状束手无策。 志涛现在的佳通高科工作氛围很浓厚，邓云轩带着团队，每天都在对杀毒软件进行着分析，稳步推进杀毒软件的优化工作，争取在一个月内完成。在这里，志涛也体会到了掌权的快感，做事不会受阻扰，说什么是什么的感觉真好。正因如此，他倒不想去创智。 “谢辉，公司是你一直在管理，为什么成现在这个样子，你该负什么责任？”志涛并没有答应回创智公司，而是质问着谢辉。 作为创智的大股东，志涛有权对公司的实际管理者进行质询。 早就提醒过你，苗娜可能是沈氏集团的人，你就是不信。这还不算，还被一个女人玩得团团转，不仅不知道她在公司里干了什么，对她为什么突然离开也毫无头绪，谢辉你一个堂堂的创智公司总经理，怎么对人员的掌控如此差劲。 “这，我......”谢辉不知该如何回答志涛的问题。 志涛听谢辉支支吾吾，轻蔑地说道：“这都是你自找的！” 虽然志涛对谢辉的不满情绪很重，但是创智他不能不管，便带着宋薇一起来到了创智。 销售、财务、人力资源部的员工来的很齐，尤其是财务部的编外人员柳嫣也在，虽然志涛不喜欢柳嫣的性格，但他很看重其工作的态度。 志涛没有进谢辉的办公室，而是径直来到保密室，这里是创智的核心部门，他们的工作状态直接影响着创智公司的前途。保密室只有一半的人，包括谭肖在内的另一半人应该去市第一人民医院了，对医疗管理系统初期运行中存在的问题进行现场解决。 一看剩下的这部分人的精神状态，志涛让宋薇将谢辉叫过来，就在这里开个短会。 谢辉来到保密室，尴尬地对志涛笑了笑，就坐在了谭肖的位置上。 “红色7号”专案组在确定创智公司的电脑没问题后，第三天就将电脑悉数归还，对创智公司员工的正常工作并未造成严重影响。 “谢总，说说吧，公司的现状你最清楚。”志涛声音低沉地说道，他注意到宋薇在自己身后站着，便让她坐到自己旁边来。 谢辉将最近公司里发生的事简要说了一遍，对他一手“提拔”的苗总苗娜失踪的事一语带过，说得更多的是工作氛围问题，重点说了一下项目组在研发财务管理系统的工作进展情况。 谢辉说完后，笑着看着志涛。 志涛清了清嗓子，说道：“对软件系统研发这一块儿，我是门外汉，但是你们都是内行，我是个股东，也不想对公司的管理过多干涉，但是我也绝对不允许有一言堂的情况发生。” 志涛的话显然是说给谢辉听。 “既然现在财务管理系统的研发遇到了困难，你们这些内行就在这里畅所欲言，分析一下出现困难，并且无法克服的原因。”志涛明白问题的出现，和项目组成员有关系，也需要他们集思广益，想出解决办法。 志涛的话起到了作用，几个人跃跃欲试想说几句，但是看着脸色如乌云般灰暗的谢辉，只好放弃了。 “你们尽管说，而且要大胆地说，我是这里的股东，如果谁要是想因为这件事给你们使绊子、穿小鞋，我绝对不饶他！”志涛高声说道，一言九鼎。 这话说得，谢辉连头都不敢抬，只能任凭志涛在这里唱主角。 志涛的气势已经高过谢辉，在座的项目组成员交头接耳，窃窃私语。 “就这么几个人，不用说话那么小声，有什么就说。”志涛不敢动谢辉，就是怕他带的这些项目组的兵不同意，这次看来，不光是谭肖，对谢辉有意见的大有人在。 “那我先说一句，在项目立项之初，我们和广东的客户沟通就不顺畅，对客户的需求还没有彻底搞清楚，就开始进行研发，第一步我们就没有走好，导致我们后面的路越走越难。”其中一个项目组成员言辞犀利地说道。 “财务管理系统，肯定就要涉及道很多方面，比如会计制度上的掌握，咱们国家正处于市场经济高速发展的时期，并且也在一直谋求加入WTO，会计核算等方面政策一直在变，而我们设计的程序所使用的编程语言，决定着我们不能及时对所作的系统进行修改，也就无法及时满足客户的需求。”另一个项目成员如是说。 两个人的抛砖引玉，带动着项目组的其他成员你一言我一语地说开了，志涛没有带本做笔记的习惯，只能用脑子将他们所说的一一记下。 “问题的原因我们是找到了，那再说说解决办法吧，客户沟通，我们存在问题，所使用的编程语言，也并不是最新的，修改更新方面也有不足，我们该怎么办？”志涛说道，觉得这个财务管理系统基础就打得很不牢靠，修修补补不如推倒重做，但这样一来，又是时间、人力、物力的大量投入。 说到怎么办，刚才发言还挺踊跃的项目组成员，忽然变得沉默了，谁也不愿第一个开口。 “都不愿意说吗？”志涛看众人不再说话，指着谢辉，“你一直跟着项目组了，应该有个办法吧？” 谢辉不得不承认，项目组的人说的原因都是对的，而这些原因导致的结果，就是已经在编的这套财务软件系统无法使用，也无法通过小规模的更改使其达到能使用的程度。 他脑门上渗着细微的汗珠，不知是因为愧疚还是因为其他原因，争取到财务管理系统这个项目，就是因为那时的鼎霸电子借助全盛集团的光辉，说到底，项目组的专业素质还是有待进一步提高。 “难道你一个总经理都没有好的办法？”志涛语气中已经明显能听得出火气，“好了，你别说了，既然大家都不想说，那就写，给你们十分钟时间，每人把自己的想法写在一张纸上，到时候收起来，我会把你们提出的解决办法进行总结，取最优。” 志涛说完起身，甩门而出。 “让谢辉来办公室，我在那里等他！”志涛对紧紧跟在身后的宋薇说道。 “这就是你带的队伍，我花了这么多钱，费了这么大劲，而且给了你两成公司股份，你当初怎么说的？”志涛毫不留情地对一脸狼狈相的谢辉说道。 通过项目组成员的反应，志涛终于摸清了谢辉在他们醒目中的地位，他感觉，动谢辉的时机到了。 “医疗管理系统已经可以正常运行了，至少我们已经完成了一半的项目。”谢辉试图避开财务管理系统研发的事，可志涛让他过来就是说的这事，不可能避得开。 “那个是那个，我说的是这个。”志涛说得咄咄逼人，不给谢辉任何喘息的机会，“待会，我看看项目组的人怎么对待这个项目。” 原来志涛还忌他三分，可这次谢辉感到，志涛就是冲自己来的。 “总有解决办法。”谢辉说道。 “解决办法？你都连个屁都放不出来，你给我说一个？” 宋薇在一旁听着，志涛好像要和谢辉撕破脸皮似的。 谢辉盯着志涛，志涛却没有正面迎接他的目光。 有些按耐不住的谢辉，感觉自己被无端羞辱，大声说道：“志涛，你对计算机软件设计才知道多少，研发商用系统失败的例子多了去了，咱们这个财务管理系统走不下去，也算是正常。” “哦，正常？”志涛斜睨着谢辉，看着他胸脯不规则的起伏，继续说道：“那咱们说说不正常的。” “苗娜去哪里了？”志涛指着苗娜的副总办公室问道，“苗娜是你说要安排成副总的，我听你的了，这算是你的人吧，那她去哪里了，你不会不知道吧？” 谢辉一时语塞，对苗娜的去向，他还没有志涛清楚。 见谢辉不说话，志涛说道：“苗娜是个什么人，你到底知道不知道，一个你不了解的女人，就敢把她安排成副总，你胆子挺大，我提醒过你，那女人很可能是沈氏集团的人，你为什么不信，是不是精虫上脑了！”